云南省人社廳到校檢查指導(dǎo)學(xué)校人事制度改革工作
2016年6月16日上午，云南省人社廳到我校檢查指導(dǎo)學(xué)校人事制度改革工作。集團黨委書記、董事長、校長劉亞喬進行了接待，黨委副書記尹潤山、紀委書記郭奠鋅陪同，黨辦、行政辦、招辦、人事科參加了會議。
檢查組一行來到我校后，首先深入到集團園區(qū)建設(shè)基地參觀了前校后廠的發(fā)展模式，隨后到科技大樓2號會議室觀看了學(xué)校發(fā)展建設(shè)專題片并召開了座談會和查閱了相關(guān)資料。會上，劉校長就我校全面深化人事制度改革工作進行了詳細匯報，并指出學(xué)校在黨的十八屆三中全會關(guān)于全面深化改革政策的大力感召下，在上級部門的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在集團黨委、行政的科學(xué)帶領(lǐng)下，實施了一系列的人事制度改革措施，并取得了顯著成效，為麒麟職教集團的發(fā)展建設(shè)奠定了人才基礎(chǔ)，為集團實現(xiàn)跨越發(fā)展提供了堅強保障。
檢查組一行表示，麒麟職業(yè)教育集團以全面深化改革試點工作為契機，不斷深化集團人事制度改革，使集團用人制度的科學(xué)化、民主化、制度化水平得到了進一步提升，其經(jīng)驗和方法值得在全省推廣。希望麒麟職教集團進一步做好人才管理工作，為集團的發(fā)展建設(shè)和云南的職業(yè)教育發(fā)展做出更大的貢獻。