集團召開宿管工作會議

2016年6月27日下午，為了創(chuàng)新宿舍管理工作機制體制，增強宿管員工作責(zé)任心，進一步做好學(xué)生宿舍的管理與服務(wù)工作，集團召開宿舍管理工作會議，集團黨委書記、董事長,學(xué)校校長劉亞喬主持會議并作重要講話。宿管科全體工作人員參加了會議。

劉校長首先肯定了宿管員長期以來對集團宿舍管理工作的付出和貢獻，并表示，宿管工作是集團的重要組成部門，是學(xué)生生活管理的關(guān)鍵部門，更是學(xué)校安全工作的著力點。

劉校長指出，宿舍管理工作面對的學(xué)生群體存在人口多、密度大，且來自五湖四海、家庭各異的復(fù)雜特點。隨著學(xué)生數(shù)量的增加，集團在不斷擴充宿管員的同時，也對宿管員的綜合管理能力提出了更高的要求。第一，信心是黃金白銀，是做好做精每一件事的根本和基礎(chǔ)，宿管員要在工作中不斷增強信念、提振信心，用信心把宿舍管理工作做出成績，做出亮點；第二，集團正值快速發(fā)展的關(guān)鍵時期，成績與挑戰(zhàn)并存，宿管員要珍惜、把握現(xiàn)在的工作崗位，積極參與到集團發(fā)展建設(shè)當(dāng)中；第三，工作不能只從一個點出發(fā)，要在辯證法的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新發(fā)展思路、改進工作方式、提升工作效率；第四，身為宿管員，一定要用良心干事業(yè)，用愛心管學(xué)生，用衷心待工作。劉校長強調(diào)，打鐵還需自身硬，希望集團宿舍管理員能成為素質(zhì)、質(zhì)量、本事、能力過硬的優(yōu)秀管理人才。

最后，劉校長還對下步宿舍管理機制體制改革的相關(guān)事宜進行布置，并要求參會人員認真討論總結(jié)。